Posted on 2021-03-20 專欄,禾禾原創文章,職涯規劃,黃冠寧 2569 Views 主管不懂我! 多數人長期慣用自己的行為模式去溝通與表達,很少人會發現自己說出來的話居然會出現前後矛盾。 透過一問一答的聊天方式諮詢,就能輕鬆找出矛盾點。我們可以釐清一件事,並不是之前的主管不幫助自己,而是自己沒有明確表達自己的需求。仔細聆聽,就可以幫助對方重新設定並降低他對之前主管的敵意。 Read More